Services à la personne
Le Chèque emploi-service unique (CESU) est un bout de papier magique "qui va créer 500 000 emploi en 3 ans". et "un à deux millions d?emplois supplémentaires d?ici 2010" (J.L. Borloo, qui ne sera plus là en 2010) Faisons le point.
que sont les services à la personne ?
c'est un secteur de l'économie des services, ce dont on se serait douté.
ca regroupe : le ménage/bricolage/jardinage, les trucs "à domicile" : garde d'enfants; soutien scolaire; livraison de repas; linge; informatique..., les aides ménagères (handicapés, vieux, malades)... ainsi que la promenade du toutou à mémère (si mémère est dépendante). En bref, une vingtaine d'activités fixées par décret (2005-1698 du 29/12/2005).
Que représentent ils déjà ?
En 2003, 620 millions d'heures ont été travaillées pour le compte de particuliers, soit une progression de 4,8 % par rapport à 2002 (source = ministère). D'après Jean Louis (et son dossier de presse), la croissance est plus proche de 6%; ailleurs on trouve 5%... enfin, c'est l'ordre de grandeur.
620 millions / 7heures = 88.6 millions de journées travaillées, soit 443 000 équivalents temps plein. on mesure l'enjeu de faire passer ca à 2 millions en 4ans.
Là où je commence à ne plus comprendre, c'est que le ministère déclare que ce secteur emploit 1.3 million de personnes. donc soit ils travaillent un tiers de temps plein chacun et le ministre se fout de nous, soit sur 1.3 millions, il y en a 2 tiers au noir. http://www.servicesalapersonne.gouv.fr/salaries/index.html
Comment fonctionne le CESU ?
Bien sûr, ca ne concerne que les particuliers.
Soit le particulier en récupère auprès de sa banque (c'est un cheque normal quoi, mais ca existait déjà sous le nom de cheque emploi service), soit il l'obtient comme un chèque vacances (et le CESU peut donc etre financé en partie par l'employeur qui rêvait de pouvoir le faire et va donc se précipiter sur cette possibilité).
c'est pour payer les organismes agréés (forcément, sinon pour l'encaisser ca va pas etre facile) ou un employé directement. Ca s'encaisse(ra) comme un chèque.
L'employeur remplit aussi un volet social et pour le remercier, le centre national du CESU lui adresse une facture avec ses charges à payer et une attestation pour déduire ca de ses impots. et il adresse un équivalent de bulletin de paye au salarié.
Mais ça va créer 2 millions d'emplois, ça ?
déjà, le scepticisme ne vous mènera à rien.
lisons donc les objectifs affichés dans le dossier de presse :
- simplifier les démarches (ça mange pas de pain, l'administration est par essence obscure et inaccessible)
- aider les professionnels à se renforcer et à croitre (forcément puisque ca va créer des emplois)
- rendre les métiers des services à la personne plus attractifs (pour qui, c'est pas précisé)
Donc, la simplification et l'attractivité vont créer 2 millions d'emplois ?
je cite toujours "1 million d'emplois seraient directement créés si chaque ménage francais avait recours à 2h de service hebdo".
mozbot+calculatrice :
nombre de ménages en France : 22.7 millions (environ, ca dépend des sources). J'enlève les ménages pauvres (2.1 millions vivant sous le seuil de pauvreté), ca m'en laisse 20.6 millions * 2 heures*52 semaines (un esclave ne prend pas de congés) = 2142 millions d'heures, que je divise par un million d'emploi, ca fait 2142 heures par emploi, ce qui est amplement suffisant (avec 1400, on a déjà un temps plein). Donc, chiffre pas bidonné.
Je cite toujours :
Le CESU :
- favorise le développement du secteur (peut etre)
- facilite la vie des particuliers (avant ils faisaient un contrat de travail et un chèque et maintenant ils font un CESU. autre version : avant, ils faisaient un CES et maintenant un CESU)
- offre des avantages fiscaux (supplémentaires ? où donc?) et sociaux (ah ?)
"LE CESU PREFINANCE EST LA VERITABLE NOUVEAUTE"
Nous y voilà, en toutes lettres dans le dossier de presse : tout le reste c'est du vent, ca existe déjà, l'important c'est la version préfinancée. Alors, regardons-la de pres.
C'est donc les employeurs et leurs sal